Calidad de Vida Laboral
¿Qué es Calidad de Vida Laboral?
La Calidad de Vida Laboral se puede entender como una experiencia de bienestar que es resultado del equilibrio percibido por un colaborador respecto a las demandas, condiciones y desafíos de su trabajo y los recursos personales, grupales y organizacionales con que cree contar. Se relaciona directamente con la salud de colaborador, de los equipos y por tanto de la organización.
Nuestro Estudio de Calidad de Vida Laboral.
Organizaciones con baja Calidad de Vida Laboral son más propensas a problemáticas de estrés, burnout, depresión y ansiedad de sus colaboradores y por tanto pueden presentar mayores índices de rotación y ausentismo.
Consulte por nuestro Diagnostico de Calidad de Vida Laboral y comience a potenciar el nivel de Satisfacción Laboral de sus colaboradores.
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